Nova operação amplia atuação do grupo em recrutamento especializado e reúne 32 cargos em tecnologia, liderança, vendas e relacionamento com clientes
O Grupo Efoco amplia sua atuação em recrutamento especializado com o lançamento da Efoco Tech, nova vertical dedicada à seleção de profissionais de tecnologia para posições relacionadas aos desafios de negócios. A operação começa oficialmente em 1º de outubro de 2026 e passa a atuar ao lado da Efoco Soluções, especializada em recrutamento comercial.
A criação da nova vertical acompanha uma mudança no próprio papel da tecnologia dentro das empresas. Desenvolvimento, dados, infraestrutura e segurança continuam sendo fundamentais, mas profissionais de tecnologia também passaram a ocupar posições diretamente relacionadas a produto, receita, relacionamento com clientes, operações e estratégia.
Nesse cenário, a Efoco Tech foi estruturada para olhar para a contratação a partir do contexto da empresa, e não apenas das características técnicas descritas em uma vaga.
“Nosso processo começa pelo problema que a empresa precisa resolver, e não pelo currículo que aparece na tela. O currículo é parte da avaliação, mas não pode ser o ponto de partida para entender uma contratação complexa”, afirma Roberta da Trindade, fundadora do Grupo Efoco.
Uma vertical que nasce de uma história iniciada em 2019
Apesar de ser lançada oficialmente em 2026, a relação do Grupo Efoco com o recrutamento de tecnologia começou ainda em 2019.
Naquele ano, quando Roberta decidiu empreender, a ideia inicial era criar uma escola de formação comercial. A mudança de direção começou depois que ela foi procurada por um gestor que precisava de ajuda para preencher uma vaga de tecnologia.
O profissional dominava a parte técnica, mas não tinha experiência em recrutamento e condução de entrevistas. Roberta assumiu o processo e, posteriormente, foi chamada novamente para conduzir uma segunda contratação, também na área de tecnologia.
A experiência contribuiu para uma percepção que posteriormente influenciaria o posicionamento da empresa: muitos gestores conhecem profundamente suas áreas técnicas, mas não necessariamente possuem experiência em atração, seleção e avaliação de profissionais.
A Efoco acabou seguindo outro caminho e se especializou em recrutamento comercial. Ao longo dos anos, entretanto, continuou recebendo demandas relacionadas à tecnologia.
“A primeira contratação da Efoco foi uma vaga de tecnologia. A empresa cresceu e se especializou em recrutamento comercial, mas as demandas tech nunca deixaram de aparecer. A Efoco Tech é a forma de estruturar essa experiência em uma vertical própria”, conta Roberta.
Tecnologia conectada ao negócio
A Efoco Tech reúne 32 cargos distribuídos em quatro frentes de atuação.
A Tech Core concentra posições de desenvolvimento, dados, infraestrutura, cloud, qualidade, segurança e soluções.
A Tech Leadership contempla liderança, produto, engenharia, arquitetura e estratégia tecnológica.
A Tech Sales reúne funções relacionadas a vendas consultivas, pré-vendas, inteligência de mercado, receita, contas estratégicas e parcerias em tecnologia.
Já a Tech Customer contempla profissionais de Customer Success, implantação, onboarding, suporte técnico e outras posições de interface entre tecnologia, clientes e parceiros.
A estrutura reflete a percepção de que o recrutamento de tecnologia não se limita à contratação de desenvolvedores.
“Uma empresa não contrata tecnologia apenas para preencher uma posição técnica. Ela contrata para desenvolver produtos, resolver problemas, gerar receita, atender clientes ou sustentar uma operação. É essa conexão que precisamos compreender antes de procurar o profissional”, explica Roberta.
Empresas de tecnologia e outros setores
A atuação da Efoco Tech não está restrita a empresas cujo negócio principal é tecnologia. Organizações de diferentes segmentos podem precisar contratar profissionais para desenvolver produtos digitais, trabalhar com dados, modernizar operações, estruturar infraestrutura, apoiar vendas ou melhorar a experiência dos clientes.
Por isso, o processo parte da compreensão do negócio e do desafio que originou a contratação. A partir desse contexto, são definidos o perfil profissional, os critérios de avaliação e as competências técnicas e comportamentais necessárias para a posição.
A Efoco Tech passa a integrar o Grupo Efoco ao lado da Efoco Soluções, mantendo uma perspectiva comum entre as duas verticais: compreender o contexto da empresa antes de iniciar a busca pelo profissional.
A Efoco Soluções é especializada em recrutamento comercial, com atuação em vagas de vendas, atendimento, marketing e call center. A Efoco Tech amplia essa atuação para profissionais de tecnologia aplicados aos desafios de negócios.
Com o lançamento, o Grupo Efoco reforça sua atuação em recrutamento especializado e amplia o atendimento a empresas de diferentes setores em todo o Brasil.
Saiba mais sobre a Efoco Tech:
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